Skrbnik ključnih kupcev (KAM) za EMS - Iskratel
Želite postati del mednarodnega podjetja z močno tradicijo in blagovno znamko ter delati v panogi prihodnosti?

V našo družbo vabimo Skrbnika / Skrbnico ključnih kupcev (KAM), poslovna enota EMS.

Odličnost iskanega kandidata

Odgovornosti

  • ustvarjanje dobičkonosne prodaje in dolgotrajnih poslov,
  • gradnja odnosov z novimi poslovnimi partnerji,
  • skrbništvo za obstoječe poslovne partnerje,
  • iskanje novih priložnosti,
  • priprava ponudb,
  • upravljanje priložnosti za prodajo in doseganje ključnih kazalnikov pri poslovnih partnerjih,
  • strateške pobude in rešitve preko organizacije poslovnih partnerjev,
  • razvijanje in izvajanje prodajne strategije za domače in mednarodno poslovanje.

Iščemo

  • VI/1., VI/2. raven izobrazbe,
  • vsaj 3 leta delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu,
  • tekoče znanje angleščine (govorno in pisno), znanje nemščine je prednost,
  • odlično razvite komunikacijske veščine (močno izražene pisne in verbalne veščine),
  • odlične prodajne in pogajalske sposobnosti,
  • dinamičnost, inovativnost in visoka delovna zavzetost, odgovornost za pravočasno in kvalitetno zaključevanje prevzetih nalog, pripravljenost na pridobivanje novih znanj,
  • integriteta, zaupanje in profesionalnost pri delu.

Nudimo

  • Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev,
  • inovativno delovno mesto v koncipiranju in razvoju novih storitev ter celostnih rešitev na področju EMS segmenta ter priložnosti za rast in razvoj v mednarodnem okolju.
VEZ s HR ekipo vzpostavite z oddajo svoje prijave.

Oddajte prijavo

V kolikor ste prepoznali našo in svojo odličnost, vabljeni k oddaji prijave na elektronski naslov hr@iskratel.si.
V primeru dodatnih vprašanj pokličite na 04 207 32 32.
Oddajte prijavo

Odličnost delodajalca

Delovno okolje

  • Hitro razvijajoča se panoga in razvojne tehnologije, ki nudijo izzivalno, zabavno in smiselno delo,
  • možnost mednarodne mobilnosti in pridobivanja izkušenj v svetovno prepoznani tehnološki skupini S&T,
  • delovanje v skladu s številnimi mednarodnimi standardi in vrednotami,
  • sodobno delovno okolje v osrčju Gorenjske, odličen dostop z avtoceste in zagotovljen parkirni prostor.

Pogoji dela

  • Fleksibilnost delovnega časa in oblike dela (hibridno delo),
  • timsko delo in sodelovanje v raznovrstnih inovativnih projektih,
  • razvoj potenciala in nudenje številnih možnosti za pridobivanje novega znanja in izkušenj,
  • izobraževanje doma in v tujini ter zagotavljanje mentorstva.

Odnosi

  • Skrb za zdravje in počutje zaposlenih (športni, družabni in strokovni dogodki),
  • redno informiranje zaposlenih in vključevanje v odločanje,
  • usmerjenost v rezultate, prepoznavanje in nagrajevanje uspeha,
  • spodbujanje raznolikosti in družbene odgovornosti.