Vas zanima delovanje v podjetju, ki je usmerjeno v rezultate, prepoznava in nagrajuje uspehe zaposlenih? Radi opravljate delo v okolju, kjer so medosebni odnosi in skrb za zdravje in počutje zaposlenih na prvem mestu? Vam je pomembno, da podjetje, v katerem opravljate delo, vzpodbuja raznolikost in družbeno odgovornost? Želite biti preko svojega dela v stalnem stiku z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja? Imate znanje in izkušnje, s katerimi bi se želeli preizkusiti na razpisanem delovnem mestu?
Če je predstavitev podjetja v vas vzbudila iskrico, vas vabimo, da se nam pridružite pri delu kot
Vodja prodaje - Zahodni trg (m/ž).
Odličnost iskanega kandidata
Delovne naloge:
- priprava in implementacija prodajne strategije,
- pridobivanje novih kupcev preko več različnih kanalov na trgih Zahodne Evrope,
- izboljševanje odnosov s strankami in skrb za zvestobo strank,
- vodenje prodajne ekipe, določitev ciljev in spodbujanje k izvedbi,
- spremljanje konkurence in pravočasno odzivanje na potrebe trga.
|
Zahtevano znanje, sposobnosti ali veščine:
- VII. raven izobrazbe, alternativno VI/1. ali VI./2,
- najmanj 3 leta delovnih izkušenj na enakem delovnem mestu,
- poznavanje mednarodnega poslovanja,
- suverena ustna in pisna komunikacija v slovenskem in angleškem jeziku,
- izkušnje z upravljanjem odnosov s strankami,
- odlične pogajalske veščine,
- vodstvene veščine,
- visoka samomotiviranost in zmožnost vplivanja na motivacijo ostalih,
- odgovornost, proaktivnost, strateško razmišljanje,
- tehnična znanja.
|
Prednost bodo imeli kandidati, ki bodo skozi prijavo uspešno prikazali želena znanja, sposobnosti ali veščine:
- izkušnje s prodajo rešitev in storitev v IKT-panogi so zaželene,
- izkušnje s prodajo na trgih Zahodne Evrope so zaželene,
- znanje nemščine je zelo zaželeno za to pozicijo.
|
Nudimo
- delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom,
- delo v hitro razvijajoči se panogi razvojne tehnologije, ki nudi izzivalno, zabavno in smiselno delo,
- razvoj potenciala in nudenje številnih možnosti za pridobivanje novega znanja in izkušenj,
- sodelovanje v IKT kolektivu vrhunskih strokovnjakov, ki vas bo s svojimi bogatimi izkušnjami podprl pri delu,
- fleksibilen delavnik, ki omogoča uspešno usklajevanje zasebnega in poslovnega življenja,
- zagotavljanje mentorstva v času uvajanja v delo,
- udeležbo na timskih športnih, družabnih in strokovnih dogodkih za zaposlene podjetja,
- sistem, kjer je vaš uspeh opažen in nagrajen.
|
Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v S&T Iskratel d.o.o., ste vabljeni k posredovanju ponudbe, ki naj obsega življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku z dokazili o izpolnjevanju pogojev, na
hr@snt-iskratel.si do vključno 18. 12. 2022.
Vse prejete ponudbe bomo obravnavali zaupno.